Quan les màquines comencen a substituir als treballadors d'Amazon, alguns es van animar a deixar de sortir i començar el seu propi negoci de lliurament

Val a dir que Amazon és una empresa massiva. De fet, a finals de l'any passat, es va superar la marca de 600.000 empleats a tot el món. I mentre el nombre d’empleats ha crescut, els robots també s’han anat movent constantment als magatzems d’Amazon durant més de 5 anys.

En els 26 dels seus 175 centres de compliment a tot el món ara mateix, Amazon assegura que persones i robots col·laboren per seleccionar, ordenar i transportar paquets. L’automatització del robot fins i tot s’ha assumit completament algunes feines, com transportar palets a través d’edificis. Però, aparentment, s'ha afegit una altra maquinària a alguns dels centres de compliment d'Amazon durant els últims anys, cosa que ho fa encara més. És la tecnologia que aviat podria iniciar el seu camí a desenes de magatzems més.

I és el treball de la companyia per racionalitzar processos amb màquines que busquen impactar directament sobre alguns d'aquests empleats, per intentar agilitar-vos les comandes. Sí, es podrien perdre llocs de treball, però en un altre pla, Amazon també busca que els empleats comencin el seu propi negoci lliurant paquets a la vostra porta principal.



5 vegades la velocitat dels empleats humans d'Amazon

Un dels llocs de treball més importants dels centres de compliment d’Amazon és el d’obtenir comandes en ordre i sortir per la porta i els empleats han de ser ràpids per estar a l’altura de la demanda. Tanmateix, per molt ràpid que puguin ser, mai no podran competir amb la velocitat de les noves màquines en alguns magatzems.


borg vs mcenroe stream

Dues fonts anònimes, que aparentment treballaven en el projecte d’Amazones, ho van dir Reuters que les noves màquines s’anomenen CartonWrap 1000 i provenen d’una empresa italiana. Aquestes màquines poden mesurar articles, plegar i retallar el cartró amb la mida correcta, imprimir l’etiqueta d’enviament i fer-los arribar cap a vosaltres.




No és només el fet que puguin automatitzar la feina, sinó que aquestes màquines poden empaquetar entre 600 i 700 caixes per hora, la qual cosa és de quatre a cinc vegades el nombre que una persona pot agafar. Els únics humans implicats en el procés són algú que carrega les comandes, un altre per guardar el cartró i la cola en stock i, finalment, un tècnic per arreglar els embussos que surtin.

Què significa més automatització per als treballadors del magatzem d'Amazon

Segons les informes, s'espera que les màquines CartonWrap s'endinsin en uns 55 magatzems a tot el país i podrien eliminar les feines de 24 persones a cada lloc. Això significa que es poden perdre més de 1.300 llocs de treball.

'Estem pilotant aquesta nova tecnologia amb l'objectiu d'incrementar la seguretat, accelerar els terminis de lliurament i afegir eficiència a la nostra xarxa', va dir un portaveu d'Amazon en un comunicat a Reuters. 'Esperem que es reinverteixi l'estalvi d'eficiència en nous serveis per als clients, on es continuaran creant nous llocs de treball.'

Han de ser llocs de treball nous en altres àrees, ja que Amazon també busca que alguns empleats deixin de sortir. Ara té una nova idea perquè els treballadors es converteixin en “empresaris” en un pla que es va donar a conèixer casualment el dilluns.

Una oferta perquè els empleats d'Amazon abandonin

Tot i que no està directament relacionat amb l’informe sobre les seves màquines d’embalatge i el potencial per a llocs de treball perduts, Amazon ara anima els empleats a deixar els seus llocs de treball i començar la seva petita empresa a lliurar paquets Amazon. Està obert a la majoria dels empleats, tant a temps parcial com a temps complet, inclosos els treballadors de magatzem que puguin necessitar començar amb un nou pla de totes maneres. Llegiu el comunicat complet aquí.

Amazon diu que amplia el seu programa de socis de lliurament als EUA als EUA oferint incentius per als empleats actuals. Si aquests empleats abandonen, Amazon ajudarà a finançar la seva nova startup fins a 10.000 dòlars i pagarà 3 mesos del seu sou brut anterior per donar-los temps per posar en marxa el seu nou negoci. Fins i tot tindran furgonetes i uniformes de la marca Amazon.

Va llançar el programa de socis de lliurament del servei de lliurament l’any passat i dir que des d’aleshores s’han creat més de 200 petites empreses amb milers de conductors d’entrega. Feu un cop d'ull al vídeo que va publicar el juny passat per promocionar el programa:

Què significa per a tu els plans d’Amazon

Pot ser que recordeu recentment que Amazon va treballar per incrementar els seus competidors i reduir el temps de lliurament a la meitat amb l'enviament gratuït d'un dia per als membres primaris. Per obtenir més informació sobre el seu pla i altres mètodes de publicació, premeu o feu clic aquí.

Per tant, no és exactament una meravella per què us presentem màquines per enviar-vos comandes més aviat. I el seu pla per a més conductors de lliurament? Això també significa el potencial d’enviament més ràpid, amb menys confiança en USPS, FedEx i UPS que funcionen amb enviaments procedents de llocs diferents d’Amazon.

Tot i que el futur pot no ser brillant per a tots els empleats d'Amazon, pot esperar que aviat obtingueu els paquets més ràpidament que mai. Però, si una màquina va ser envasada, esperem que sàpiga la diferència de manejar una cosa com un gerro fràgil i una olla d’acer inoxidable. Perquè és d’avantatge l’enviament d’un dia si obteniu una caixa plena de vidre destrossat?